Где отметить корпоратив на Новый год

Все ближе и ближе новогодние праздники и пора задуматься об организации корпоратива. Грамотно проведенный корпоратив на Новый год — то, что запомнится руководству и сотрудникам на месяцы. Но запоминаются не приятные блюда, а веселые задания и конкурсы. Разберемся, как правильно организовать корпоратив и выбрать веселые конкурсы для гостей мероприятия.

Для чего нужны корпоративы?

Корпоративы организуют, чтобы повысить мотивацию и уровень лояльности сотрудников. В зимний праздник дайте подчиненным или коллегам возможность почувствовать себя творческими, талантливыми и востребованными. Конкурсы, которые мы подготовили, позволят проверить умение окружающих людей работать в команде, ощутить прилив позитива в рабочей обстановке. Пополнение эмоционального капитала в кругу профессионалов позволит справляться с трудностями на работе. Некоторые конкурсы, что мы перечисляем в этой статье, помогут оценить психологическую обстановку в коллективе.

Сценарий для ведущего на корпоратив

Если сверху приходит указание провести праздник для коллег, появляется неуместный формализм. Поэтому старайтесь найти новые подходы, чтобы праздник не походил на фарс. Делаем следующий вывод: корпоратив на Новый год подарит шанс на сплочение с коллективом. Но как провести корпоратив? В 2019 ресторан — одна из в особенности подходящий площадок для проведения праздника. Поэтому не экономьте на угощениях, декоре и сюжете. Не менее важен сценарий. Сказка новогодняя — вот чем станет правильно спланированный корпоратив. Мы подготовили ряд оригинальных конкурсов, порядок и комбинации подстраивайте под свой план праздника, и никто не заскучает!

Идеи для маленького корпоратива

Очевидно, что начало праздника — приветствие ведущих, но как должны развиваться события насыщенного вечера после вводной части? Для читателей мы подготовили проверенные конкурсы, которые развлекут участников и подарят яркие воспоминания. Следуйте нашим советам, и вы приблизитесь к достижению ключевой цели корпоратива: единения представителей организации за общим делом.

Дегустаторы

Перед добровольцами с завязанными глазами ставятся стаканы с напитками. Здесь каждый организатор обладает возможностью проявить фантазию: сочетать алкоголь и соки, а, может быть, просто налить везде воду. Участники без использования рук (их зафиксируйте за спинами) выпивают содержимое одноразовых стаканчиков. Выигрывает тот, кто лучше прочих угадывал природу и разновидность каждого напитка. Как вариант, введите поощрительный приз, например, бутылку или коробку первого угаданного.

Да, нет и шишки

Существуют спокойные идеи для корпоративов. Вот для этой игры понадобятся шишки. Желательно, чтобы они были немаленькие и выкрашенными в два цвета: черный и белый. На шишки лучше всего ложится краска из баллончика. Обе шишки выдаются ведущему. Он загадывает нечто, связанное с организацией или предприятием, а задача игроков заключается в скорейшем отгадывании задумки. По этой причине они имеют право задавать вопросы. Ведущий не говорит ни слова, но показывает «Да» белой шишкой, а «Нет» — черной. Игрок, который быстрее остальных назвал правильный ответ, получат поощрительный приз и статус нового водящего.

Играем в журналистику

Предложите участникам торжества разделиться на 3-4 команды и раздайте им листы ватмана, канцелярские принадлежности, маркеры. Каждая представляет корпоративное издание (предложите игрокам придумать остроумные названия). Спустя 15 минут после начала игры каждое издание представляет новогодний номер газеты с забавными поздравлениями и шуточными расследованиями событий прошлого года. Посоветуйте игрокам вспомнить курьезные случаи с работы или смешные цитаты. Победителей и авторов особенно яркой и увлекательной прессы не забудьте наградить.

Танцы для ленивых

Выставьте посередине круг из стульев, пусть каждый игрок найдет себе место. Ведущий включает бодрую новогоднюю музыку (позаботьтесь о плейлисте заранее) и по команде называть части тела, которыми участники танцуют. Важно, чтобы никто во время танца не поднимался на ноги, поэтому проявляйте креативность. Как выглядит зажигательный танец глазами или пальцами рук? У вас есть шанс узнать.

Офисная гирлянда

Если вы работаете в офисе, у вас точно найдутся запасы цветных скрепок. Предложите двум командам участников собрать наиболее длинную гирлянду из этих канцелярских принадлежностей, пока играет музыка. Обратите внимание: чтобы не допустить затянутости действа, дайте игрокам не более 5 минут. Побеждает та команда, чья новогодняя цепочка окажется длиннее. Следите, чтобы не было жульничества и все скрепочки сцеплялись правильно и равномерно.

Новогоднее поздравление

Заранее приготовьте карточки по количеству участников и сложите их в большую шляпу. На каждой напишите по 5 слов, не связанных между собой по смыслу. Желательно, чтобы выбранные слова были смешными и нелепыми, к примеру, «козодой, американец, первомайский, утюг и любовь». Задача несчастного, которому досталась одна из карточек, состоит в создании осмысленного поздравления в 1-2 предложения длиной. Выигрывает тот, чье высказывание вышло особо смешным и душевным.

Помним все

Проверьте, у кого из сотрудников память работает лучше. Эта игра напоминает по схеме проведения «снежный ком». Темой станет Новый год, так что задача каждого состоит в назывании наибольшего количества терминов, связанных с праздником, по очереди. Как быть, если участников слишком много? Организуйте командную работу. Разбейте всех участников на группы, но в таком случае непременно наградите победителей шуточным презентом в виде значка или магнитика.

Модный приговор

Приколы корпоративов часто связаны с переодеванием. Не будем отходить от традиций: для вас мы заготовили забавный конкурс. Участники празднества делятся на две команды. Они расходятся по разным комнатам или залам ресторана. Каждая группа получает мешки с цветным желтым картоном, одеждой того же цвета. Все игроки спустя 5 минут будут представлять самый забавный костюм желтой свинки — символа 2019 года. Можно усложнить им задачу, полностью выключив свет в помещениях. Выбирать победителей можно, основываясь на мнении ведущего или с помощью голосования.

Танцевальное трио

Разбейте конкурсантов на тройки, руки каждой группы перевяжите ленточками, но не плотно, чтобы не было больно. Под зажигательные мелодии для Нового года (ведущему стоит поискать не самые популярные и избитые) предложите исполнить оригинальный танец всем вместе. Чтобы действо удалось, участникам придется двигаться в такт и проявить немножко смекалки. Коллектив, который покажет самый экзотический танец, получит заработанный приз. Иная вариация игры заключается в том, чтобы давать связанным по рукам участникам задания в духе бега вокруг елки или откупоривания бутылки с шампанским. Тут все зависит от воображения ведущего и задора участников.

Свиной крокодил

Выберите среди немногочисленных участников новогоднего корпоратива водящего. Его задача заключается в вытягивании карточек (в роли материала советуем использовать плотный картон) с названиями общеизвестных героев-свинок. Ими могут быть Фунтик, Пятачок из мультиков про «Винни-Пуха» или задорный кабанчик Пумба из популярной саги о «Короле Льве». Нужно нарисовать на большом ватмане что-либо, ассоциирующееся с загаданным героем.

На воздушном шаре

Участники усаживаются на стулья в круг, а ведущий извещает их, что все они сидят в перегруженном воздушном шаре. Спастись от крушения можно, если один из игроков будет выкинут за борт. Теперь каждый игрок объясняет, почему его ни в коем случае нельзя сбрасывать. Аргументировать позицию можно, рассказывая о своих исключительных профессиональных качествах или проявляя харизму и нестандартное мышление. По концу выступлений проведите голосование среди участников.

Дедукция босса

Попросите начальника отвернуться, а в это время соберите по предмету (галстуку, браслету, кошельку) от каждого участника торжества. Все сложите на плоской поверхности. Как только все будет готово, позовите босса и предложите ему угадать, где чей предмет. Такое развлечение укажет на внимательность руководства. И то, как глава компании знает сотрудников.

Варианты развлечений для большой компании

Иногда организовать праздник, если людей много, сложно. Как угодить всем и провести яркий год свиньи? Мы постарались сделать подборку мероприятий на несколько десятков человек. Всем известно, что чем больше компания, тем труднее найти подходящее для всех гостей развлечение. Вам осталось выбрать их из списка и адаптировать конкурсы под специфику главной зимней вечеринки.

Цветные ленточки

Многие новогодние забавы требуют парного участия. Как разбить игроков по парам? Для этого ведущий объявляет конкурс: задача игроков заключается в том, чтобы достать из корзинки ленточку одного цвета. Каждый из участников берется за один конец. Загвоздка заключается в том, что ленты разных цветов попарно сшиты. Это затруднит задачу, поэтому выиграет только удачливый или сообразительный. Именно пары, которые сформируются по окончанию конкурса станут участвовать в дальнейших забавах.

Своя игра свиней

В названии кроется популярное до сих пор телевизионное шоу, поэтому не сложно понять специфику конкурса. Для этого вида развлечений вам понадобится рабочий проектор или большой плазменный телевизор. Заранее подготовьте презентацию с заданиями на разное количество баллов и поделите участников на команды (для этого вам понадобится предыдущий конкурс). Сделайте неожиданные вопросы и загадки о свиньях. Это забавные и очень умные животные, поэтому с поиском любопытных фактов о главном символе 2019 года не будет. Победившая команда получит столько миллилитров алкоголя, сколько баллов она успела заработать за раунд игры.

Эстафета со снежками

Заготовьте для этого развлечения «снежные комки» из белой бумаги или используйте пенопластовые шары. Сформируйте из всех гостей две равные по количеству участников команды и расчистите пространство для бега. Каждый игрок поочередно пробегает до противоположной стенки и обратно, не уронив бумагу, что он несет на деревянной ложке. Не выбирайте слишком затянутые маршруты: попросите участников оббежать елочку, если помещение слишком просторное. Сложность кроется в том, что малый вес бумаги и пенопласта все время заставляют ее слетать на пол. Не трудно догадаться, что выиграет та команда, что закончит быстрее и с меньшим количеством падений.

Мандариновые гонки

Такая игра напоминает предыдущую. В конце комнаты, где проводится праздник, поставьте по два подноса с одинаковым количеством цитрусов. Каждому участнику нужно добежать до подноса команды, переложить фрукт на большую ложку из дерева и бегом вернуться к своей команде. Выиграют те игроки, которым удастся быстро перетаскать фрукты на противоположную сторону. Вести соревнование нужно на время. Призом для команды-победителя могут стать те самые мандаринки, что они перенесли, а также добыча менее удачливых соперников.

Битва поэтов

В большой новогодней шляпе размешайте бумажки с началом строк увеселительных стишков на Новый год. Участники поочередно вытягивают по строчкам, а сами стараются продолжить тексты и завершить их рифмой. Советуем записывать происходящее на камеру. Из импровизационных стишков, что будут озвучены на празднике, вы сможете сделать забавную нарезку в формате видео.

Подложить свинью

Это неожиданная адаптация игры в фанты. Чтобы не заскучать, предлагаем вам развлечься игрой для крупного коллектива. Пусть игроки вообразят, что они стали представителями конкурирующих компаний. Для конкурса понадобится маленькая мягкая свинюшка, ее размеры должны быть такими, чтобы игрушку можно было вложить в карман, зацепить на одежду и так далее. Ведущий выдает плюшевую свинью одному из игроков, но делает это незаметно. Во всяком случае, старается. Задача временного обладателя поросенка — подложить его другому. Когда свинка будет обнаружена, тот, кто ее нашел, исполнит творческий номер. Лучше заранее посоветовать людям подготовиться, чтобы не произошли неловкие ситуации. Но будет гораздо веселее, если коллеги начнут импровизировать.

Самая длинная

Такая игра подойдет для четного количества участников. Каждый снимает с себя все предметы гардероба, что заблагорассудится, и выкладывать их в линию. Победит та группа гостей, чья полоса из одежды превзойдет в длину линию противников. Придумана вторая адаптация игры. Из предметов гардероба предложите участникам выложить на плоской поверхности забавных свинок, дайте на это задание 5-7 минут. Победит команда с креативным подходом к делу. Или естественным рисунком.

Блиц-опрос

Ведущий задает игрокам вопросы в духе: «Как называется самый популярный новогодний салат?». Важно делать это как можно быстрее, чтобы у участников действа не было времени на обдумывание ответа. Но особенность игры в том, что участники синхронно называют неправильный ответ. Тот, кто говорит верное слово или словосочетание, исполняет желание толпы или то, что загадает организатор мероприятия.

Год руководителя

В год свиньи проведите эту игру и узнайте некоторые вещи о психологии и изобретательности сотрудников. Босс исполняет роль животного, которое стало символом 2019 (в нашем случае это желтая свинка). Для большего вживания в образ воспользуйтесь маской или накладным пятачком. Каждый участник игры сдает устный годовой отчет, представив, что тоже стал зверем-подчиненным. Побеждает тот, кто органично впишется в образ и рассмешит толпу.

Музыкальный клип

Эта креативная забава останется в памяти каждого сотрудника. Ведь задача участников новогоднего празднества заключается в съемке забавного видео. Под песню «Маленькой елочке холодно зимой» игроки будут изображать действия героев: навешивать бусы на елочку, скакать, как зайцы и так далее. Такое развлечение подойдет для несерьезной или уже ощутимо расслабившейся компании. Заранее приготовьте нужные атрибуты, которые помогут в создании антуража. Если компания велика, попросите мужчин сыграть против женщин. В таком случае сравните два получившихся клипа и наградите победителей мерчем или бурными овациями.

Вспоминаем классику

Разделите гостей на команды, одинаковые по числу представителей. К примеру, воспользуйтесь итогами игры «Ленточки». Капитан каждой группы вытягивает название фильма, но не показывает его, кто не входит в команду. Среди фильмов используйте советские комедии, что смотрят под Новый год. За верное представление в форме пантомимы команда получает приз: килограмм мандаринок или шампанское.

Быстрая диета

К концу корпоратива участники будут сытыми: если избран ресторан для проведения праздника, тем более. Привяжите шерстяными шарфами к животам гостей воздушные шарики. Это создаст иллюзию полноты. После колкого замечания о том, как быстро члены коллектива поправились, предложите участникам торжества потанцевать и лопнуть «животы» друг от друга. Для такого активного конкурса советуем использовать бодрую ритмичную музыку. Продолжением этого задания станет танцевальный вечер. Удачным вариантом для отдыха меж событиями станет забавная сценка, подготовленная несколькими членами коллектива.

Небольшие советы

• Если обращаетесь к профессиональным организаторам мероприятий, аниматорам, постарайтесь вносить и персональные идеи. Но помните, что советы опытных не навредят;
• Определитесь, для кого устраивается торжество. Главной целью становится сплочение трудового коллектива и заряд сотрудников на продуктивную работу в следующие месяцы, приобщение их к ценностям предприятия или корпорации, а также формирование положительного взгляда на руководство и сотрудничество с ним. По сути, корпоратив нужен для удержания людей на рабочих местах и повышения мотивации к труду. Постарайтесь учитывать высшие цели новогоднего праздника при утверждении программы;
• Вовлекайте сотрудников в процесс подготовки праздника. Коллективная работа над созданием праздника послужит удачным рычагом для объединения членов коллектива, а также создаст между ними крепкие приятельские или дружеские связи. Поэтому важно стремиться, чтобы члены команды становились энергичными участниками новогоднего мероприятия;
• Используйте творческие способности коллег. Увлекательные конкурсы и приемы пищи разбавляйте выступлениями. Поверьте, на каждого человека со сцены взглянут по-другому. Возможно, в секретаре прячется скрытый талант диджея, а менеджер много лет увлекался спортивными бальными танцами? Выясните, как подчиненные относятся к творческой самодеятельности и не бойтесь привлекать к организации торжества. Но стоит делать это на добровольных началах: никто не получит удовольствия от вымученного пения;
• Продолжим разговор о принудительном и добровольно-принудительном. По информации ряда крупных компаний, на не обязательные для посещения мероприятия приходит больше сотрудников. Относитесь с пониманием к пропускам;
• При обращении к агентству не гонитесь за низкой ценой услуг. Среднестатистические организации берут от 5% стоимости банкета. Помните также, что чем раньше закажете персонажей или услуги организатора, тем дешевле они обойдутся. Непредусмотренные детали способны испортить Новый год;
• Если сотрудников много, постарайтесь расположиться в просторном помещении. Традиционное застолье подойдет, но при немалом количестве коллег выберите фуршет как формат проведения коллективного праздника. Помните также, что при достаточном пространстве получится провести смешной тимбилдинг. В зимний период популярны шуточные олимпийские игры;
• Начните организацию с формирования целей праздника и проблем. Обдумайте пути решений, но если ничего не придет на ум, попробуйте сделать банкет с культурной программой. Но опыт подсказывает, что тематические мероприятия больше нравятся людям: проявите креативность и попробуйте посмотреть на мероприятие в год свинки с нового ракурса;
• Будьте осторожны при выборе меню для новогоднего корпоратива. Не переборщите с алкогольными напитками, а также проследите, чтобы меню соответствовало потребностям коллег. Подходящий вариант — заочное проведение опроса о предпочтениях, аллергиях, ненавистных блюдах и прочем. Проявляйте внимательность и заботу по отношению к сотрудникам, и вы не останетесь без благодарности.

Правильно организованный банкет и корпоратив с конкурсами улучшат имидж компании в глазах сотрудников и подчиненных. Помните, что ради лояльности работников и клиентов вы работаете и встречайте Новый год в кругу коллег с радостью.

[ads2]